BSCI验厂定义、审核范围、申请流程和提交的资料

BSCI验厂定义

BSCI验厂（Business Social Compliance Initiative）是由全球性商会组织BSCI发起的供应商社会责任审核，旨在确保供应链遵守国际劳工标准、环境保护法规及商业道德规范。该审核覆盖全球供应商，要求企业禁止童工、强迫劳动、歧视，保障员工权益、工作环境安全及环保合规，推动供应链道德建设。

审核范围

A.劳工权益

1.禁止童工与强迫劳动：核查员工年龄证明，确保无抵押身份证、债务捆绑等非法用工；禁止扣押工资、限制离职自由。

2.公平薪酬与工时：检查工资单是否符合法定Zui低工资或行业集体协议，加班是否自愿且不超过法定上限（如中国规定每月≤36小时）。

3.反歧视与结社自由：审查招聘政策是否涉及性别、种族、宗教等歧视，支持员工依法组建工会。

B.健康与安全

1.工作环境安全：检查消防通道、紧急出口、危化品管理、机械设备防护装置等。

2.个人防护装备（PPE）：确认是否按岗位风险配备口罩、护目镜、防噪音耳塞等工具。

3.健康管理体系：核查职业危害因素检测记录（如噪音、粉尘）、员工岗前安全培训及定期健康检查结果。

C.环境保护

1.排污许可与合规性：审查环保批复文件、废水/废气处理设施运行记录。

2.资源利用效率：评估能源审计报告、节能设备使用及废弃物回收数据。

3.化学品管理：检查化学品清单（ICL）、安全说明书（MSDS）及员工操作培训记录。

D.商业道德

1.反腐败合规：审查采购招标流程是否透明，是否存在商业贿赂风险。

2.知识产权保护：核查供应商是否持有合法品牌授权，是否存在盗版或专利侵权。

3.信息安全：评估客户数据、员工隐私保护措施及商业保密协议。

申请流程

A.自我评估与预审

1.使用BSCI自评估工具（SAT）在线回答劳工、安全、环保等问题，生成风险报告。

2.对照审核标准，识别薄弱环节（如超时加班、化学品未分类存储）。

B.选择审核机构

通过BSCI官网查询认可机构（如、TÜV、Intertek），确保机构具备国际公信力。

C.在线申请

填写企业信息、审核范围（如单一工厂或整个供应链）、期望审核日期。

D.文件预审

提交申请资料，审核机构提前筛查合规性，避免现场审核时因文件缺失导致失败。

E.现场审核

审核员到工厂检查生产现场、管理体系、员工权益等，重点核查消防设施、危化品管理、工资单等。

F.审核报告发布

审核后2周内出具报告，列明不符合项及改进建议，报告结构包括企业简介、审核范围、审核发现等。

G.整改闭环

企业需在30天内提交纠正措施计划（CAP），审核机构验证后关闭问题。

H.复审

整改完成后，审核机构进行复审，确认企业是否已按要求完成整改。

提交资料清单

A.企业资质与合规文件

1.基础证照：营业执照、税务登记证、出口企业备案证明。

2.合规声明：签署BSCI行为守则承诺书，明确禁止童工、强迫劳动等立场。

3.供应链图谱：提供一级供应商清单及合作年限，高风险供应商需单独标注。

B.用工档案与薪酬管理

1.全体员工身份证复印件、劳动合同、入职登记表。

2.近12个月工资单、银行转账记录、社保缴纳凭证。

3.考勤记录（需体现加班时长及审批流程）、休假政策文件。

C.安全与培训记录

1.安全生产责任制、应急预案、事故记录（如有）。

2.消防安全、化学品操作、急救技能等培训签到表及考核记录。

3.特种设备（如锅炉、电梯）年检报告、职业病危害因素检测报告。

D.环保许可与监测数据

1.排污许可证、环评批复文件、环保验收报告。

2.废水/废气排放检测报告、噪声检测记录。

3.能源审计报告、节能设备采购清单（如LED照明、光伏设备）。

E.商业道德与知识产权

1.书面反腐败声明、礼品登记制度、供应商筛选标准。

2.商标/专利注册证书、授权使用协议、反盗版承诺书。

F.宿舍与工会管理

1.宿舍安全检测报告、住宿员工名单、卫生管理制度。

2.工会成立批文或员工代表选举记录。

3.过往社会责任审核报告及整改记录（如有）。